Vítame Vás v spoločnosti Talent Solutions, s.r.o. Tešíme sa na prácu s Vami a chceme Vám pomôcť ďalej rozvíjať Vašu kariéru. Ako iste predpokladáte, k riadnemu poskytovaniu našich služieb získavame a používame informácie o Vás.
Spoločnosť Talent Solutions, s.r.o. sa zaväzuje chrániť a rešpektovať Vaše súkromie. Tento informačný dokument popisuje Vaše práva vzťahujúce sa k osobným údajom, ktoré o Vás spracúvame, a tiež kroky, ktoré podnikáme na ochranu Vášho súkromia. Vieme, že je tento dokument dlhý, ale prečítajte si ho, prosím, pozorne.
Aké Osobné údaje Spoločnosť zhromažďuje a používa?
Prečo používame Vaše Osobné údaje?
Aký je právny základ pre spracúvanie Vašich Osobných údajov?
Je Vašou povinnosťou poskytnúť nám Vaše Osobné údaje, keď o ne požiadame?
Ako dlho Vaše Osobné údaje uchovávame?
Odovzdávame Vaše Osobné údaje tretím subjektom?
Odovzdávame Vaše Osobné údaje mimo Európsku úniu?
Aké máte v súvislosti so spracúvaním Osobných údajov práva?
Ako môžeme zmeniť informácie uvedené v tomto dokumente?
Najprv by sme Vám radi vysvetlili význam určitých slov v tomto dokumente. Môže sa to zdať jasné, ale v tomto dokumente budete označovaný ako „Vy“.
Pokiaľ budeme hovoriť o „nás“ alebo o „Spoločnosti“, máme tým na mysli spoločnosť Talent Solutions, s.r.o., so sídlom Digital Park III, Einsteinova 19, 851 01 Bratislava, Slovenská republika. Prostredníctvom svojich dcérskych spoločností a obchodných aktivít poskytujeme rad služieb v oblasti personalistiky, ako je sprostredkovanie zamestnania, dočasné prideľovanie zamestnancov, služby mzdového účtovníctva, nábor a výber zamestnancov, riešenia pre testovanie zamestnancov, kariérne prechody, rozvoj talentov, školenia a vzdelávania, zmeny zamestnaní a medzinárodná mobilita („naše Služby“).
K poskytovaniu svojich Služieb používa Spoločnosť niekoľko IT systémov. Jedným z týchto systémov je i internetový portál („Portál“), ktorého prostredníctvom Spoločnosť inzeruje pracovné ponuky, z ktorých si môžu uchádzači vybrať a zareagovať na tú, ktorá zodpovedá ich záujmom, zručnostiam a/alebo skúsenostiam a ktorá je v mieste, kde by mali záujem pracovať.
Záverom by sme radi uviedli, že tento dokument sa týka informácií o ľuďoch, čo zahŕňa skutočnosti o Vás, ale tiež názory na Vás a Vaše názory (napr. informáciu o tom, že ste futbalový fanúšik). Nejde o informácie o Spoločnosti (aj keď sa to niekedy prekrýva). Tento druh informácií sa nazýva „Osobné údaje“ alebo „Údaje umožňujúce identifikáciu osôb“. My v tomto dokumente používame pojem „Osobné údaje“.
Osobné údaje, ktoré Spoločnosť spravidla zhromažďuje, zahrňujú najmä:
Aby sme Vám boli schopní poskytnúť službu, ktorú od nás očakávate. Touto službou je nájdenie pre Vás vhodného zamestnania, a to buď formou agentúrneho zamestnávania, kedy je Spoločnosť agentúrou práce, alebo priamo u nášho klienta ako Vášho budúceho zamestnávateľa. Súčasťou tejto služby je komunikácia s Vami, vykonávanie výberového konania, pomáhanie Vám počas náboru u potenciálneho zamestnávateľa, odovzdávanie Vašich Osobných údajov potenciálnym zamestnávateľom a pod. Niektoré z Vašich údajov sú zhromažďované a spracúvané s cieľom zistiť a posúdiť Vaše skúsenosti a odborné zručnosti.
Každé spracúvanie Osobných údajov musí byť zo zákona opreté o jeden z povolených právnych základov.
Splnenie (resp. uzatvorenie) zmluvy
Spracúvanie Vašich Osobných údajov pre účel popísaný vyššie je nevyhnutný pre vykonanie opatrení prijatých pred uzatvorením zmluvy na Vašu žiadosť. To znamená, že musíme spracúvať Vaše Osobné údaje, aby sme Vám mohli poskytnúť službu, ktorej výsledkom je uzatvorenie zmluvy s Vami a vstup do pracovnoprávneho vzťahu.
Oprávnený záujem
Spracúvanie Osobných údajov pre účel popísaný vyššie opierame o oprávnený záujem Spoločnosti.
Nie ste povinný poskytnúť nám Vaše Osobné údaje, ale pokiaľ nám ich neposkytnete, nebudeme Vám schopní riadne ponúknuť našu službu popísanú vyššie.
Vaše Osobné údaje budeme mať uložené po dobu, po ktorú Vám poskytujeme vyššie popísanú službu. To znamená, že Vaše Osobné údaje budeme spracúvať pre vyššie uvedený účel do okamžiku, kedy vstúpite do pracovnoprávneho vzťahu s nami alebo naším klientom, alebo do okamžiku, kedy dôjde z našej strany alebo zo strany nášho klienta k definitívnemu odmietnutiu Vašej osoby ako zamestnanca.
Môžeme odovzdávať alebo sprístupňovať Vaše Osobné údaje tretím subjektom. Činíme tak v nasledujúcich situáciách:
Mimo Európsku úniu sú Vaše údaje odovzdávané iba do krajín, ktoré sú Európskou Komisiou považované za krajiny s dostatočnou úrovňou ochrany podľa článku 45 GDPR, alebo sú splnené podmienky stanovené v článku 46 GDPR. Bližšie informácie sú uvedené na internetových stránkach Spoločnosti v sekcii Ochrana osobných údajov.
Pokiaľ si budete priať uplatniť niektoré z vyššie uvedených práv, učiňte tak prosím prostredníctvom Portálu alebo nám napíšte e-mail na adresu gdpr.sk@talent-solutions.sk. Ďalej nás môžete kontaktovať na telefónnom čísle +421 (2) 5363 0223, alebo na adrese nášho sídla. Prosím, vezmite na vedomie, že v prípade žiadosti zaslanej e-mailom budeme potrebovať overiť Vašu totožnosť alebo Vás nejakým spôsobom identifikovať.
V prípade, že sa budete domnievať, že spracúvaním Vašich Osobných údajov došlo k porušeniu právnych predpisov máte tiež právo podať sťažnosť u niektorého dozorného úradu, najmä v štáte Vášho obvyklého bydliska, miesta výkonu Vášho zamestnania alebo miesta, kde došlo k údajnému porušeniu. Týmto dozorným úradom pre Slovenskú republiku je Úrad na ochranu osobných údajov Slovenskej republiky, so sídlom Hraničná 12, 820 07 Bratislava 27, Slovenská republika, IČO: 36 064 220, www.dataprotection.gov.sk.
Pokiaľ budete mať nejaké ďalšie otázky týkajúce sa tu uvedených informácií alebo budete potrebovať ďalšie informácie ohľadom spracúvania a ochrany Vašich Osobných údajov, neváhajte nás kontaktovať na e-mailovej adrese gdpr.sk@talent-solutions.sk, na telefónnom čísle +421 (2) 5363 0223 alebo na adrese nášho sídla.
Spoločnosť menovala poverenca pre ochranu osobných údajov, ktorého možno kontaktovať na e‑mailovej adrese gdpr.sk@talent-solutions.sk alebo telefónnom čísle +421 (2) 5363 0223.
Tu uvedené informácie sa môžu z času na čas meniť. Nové verzie tohto dokumentu budú zverejnené na internetových stránkach Spoločnosti a/alebo o nich budete informovaný iným vhodným spôsobom.