Finančný kontrolór

• Koordinácia s hlavnými účtovníkmi kontrola záznamov, dohliadanie na rezervy s dôrazom na skladové zásoby, hmotné aktíva a pracovný kapitál. Zabezpečovanw, aby mal Finančný manažér presvedčivé a vzdelané porozumenie k účtovnej karte. • Príprava ad hoc analýz (žiadosti o dotácie, daňové kontroly, skupinové správy, korporátne záležitosti, ...) a zdieľanie vašich vysokých odborných znalostí pre poradenstvo pri rozhodovaní. • Podpora tímu Business Controlling a pomáhanie im porozumieť pohybom a trendom v účtovnej karte, poskytovanie poradenstva o miestnych špecifikách pre účtovanie mimoriadnych alebo skupinových transakcií. • Komunikácia s príslušnými zúčastnenými stranami v rámci organizácie pre zarovnanie vnútropodnikových transakcií (P&L aj B/S), príprava záznamov a komunikácia so skupinou o transferovom oceňovaní. Podpora Finančného manažéra pri dokumentovaní transfer pricing, zabezpečenie zhody v týchto aspektoch a pomoc pri podávaní príslušných zákonných a daňových povinností. • Koordinácia uzávierok konca mesiaca, zabezpečenie včasného, úplného a presného poskytovania skupinových údajov, a to v lokálnej účtovnej a skupinovej správnej nástrojoch. • Riadenie a kontrola rozdielov medzi lokálnym a IFRS reportami, predvídanie relevantných rezerv, príprava analýz a komentárov k odchýlkam od rozpočtu a predchádzajúceho roku. • Pomoc pri príprave rozpočtu založeného na miestnych potrebách a účtovného / nákladového účtovania. • Riadenie procesu pre podávanie účtovných závierok, zhromažďovanie dokumentácie, vypracovanie výročnej správy, komunikácia s príslušnými zúčastnenými stranami (vrátane externých auditorov), dodržiavanie lehôt a príprava konečného podania v plnej súlade s miestnymi požiadavkami.

Orientácia na detail
Analytické myslenie
Komunikácia
Koordinácia a spolupráca
Celková znalosť účtovníctva a príslušnej legislatívy

• Priateľská atmosféra a príjemná severská kultúra na pracovisku
• Práca v jednozmennom režime v čistom pracovnom prostredí
• Motivujúce platové ohodnotenie
• 13. plat
• Ročný bonus
• Príspevok do DDS
• Finančná odmena za senioritu
• Náborová prémia za odporúčaného kandidáta 1500€
• 2 dni pracovného voľna nad rámec zákonníka práce
• Stravné lístky nad rámec zákonníka práce
• Bezplatné školenia v rámci náplne práce
• Finančný príspevok na vzdelávanie – anglický jazykový kurz
• Možnosť zúčastniť sa firemných športových aktivít – futbal, tenis, stolný tenis, volejbal,
• Multisport karta
• Zamestnanecká autobusová doprava )

Klientom je spoločnosť, ktorá sa venuje výrobe moderných systémov zhromažďovania a separácie, ktoré smerujú k efektívnej regenerácii zdrojov a zníženiu odpadu, dochádza k optimalizácii v potravinárskom, recyklačnom a ťažobnom priemysle.